丙午马年流火烁金，太岁坐镇正南离宫，岁破踞守正北坎位，三煞如刀悬于北方水域，恰似烈焰熔金之局、今岁天干丙火炽烈，地支午火助燃，形成火炎土燥之势，于事业宫位主革新进取却暗藏口舌纷争、时值仲秋八月申金当令本可制火，然岁君威仪不容冲犯，故择黄道吉日入职当差，须循五行生克之路调与鼎鼐、常见命主问卜：“何以丙午年入职多阻滞？”盖因火旺克金，金主决断与契约，若择日不慎则易遇文书反复、上司苛责、譬如八字日柱逢子水者，子午相冲直指官禄宫，虽怀才抱器却难展抱负，此即神煞与流年交织之因果。
流年火局与八月节气交融
立秋后申金司权，本为金清水白之象，然丙午年岁火灼灼，形成火炼真金之局、若命盘喜火土者，遇申月则如添薪助焰，主得贵人提携、项目突破、若忌火者则似旱苗逢烈日，多劳少获、尤须留意处暑前后，月令与太岁构成暗合，天乙贵人临事业宫，然劫煞潜伏财帛位，故吉日中常藏变数、昔有命主于申日入职，八字原局水弱，竟遇部门重组而失势，此乃金生水弱反遭火炽之应、故择吉当首重日柱与太岁关系，譬如甲午日生者，逢丙午年为伏吟，需选水旺之日以济火炎、而庚子日生者遇岁破，当选土厚之辰以固根基。
上班吉日择取精髓与事业测算
黄道吉日之选，首察建除十二神中“开”“成”“满”三日，主开创顺遂、然丙午年火势滔天需兼看日柱干支是否带水解炎，如壬申、癸酉日得天干壬癸水透出，可缓火烈之厄、神煞方面天德合与月德合临日最吉，若逢驿马星动则利外派晋升、忌选岁破日、月厌日，尤其八字带午、鼠、牛、兔者，犯之恐遭同事倾轧、譬如丁卯日出生之人卯午相破，若择未日入职则形成卯未半合木局，木旺生火反助戾气，当取亥日卯时成亥卯未三合水局为妙、五行测算中申月金气初萌，若日支见巳则构成巳申合化水，主智慧得用、若日支见寅则寅申冲，需配丑时湿土调候。
丙午年八月吉日详批
八月初三甲申日、驿马星动配合辰时主快速适应新岗、然申金透甲木、木弱难制火、忌南方就座。
八月十一壬辰日、天德合临官、巳时水火既济、利签契约、惟需避正北岁破位摆放文件。
八月十九庚子日、子水冲午太岁、若命主生肖非鼠马则可借水制火、午时用事反成水火既济。
八月廿七戊申日、土金相生、未时燥土培金、尤适技术岗位、然三煞在北须避此方洽谈。
命主八字与吉时方位契合法
昔有李姓命主，庚戌年乙酉月戊寅日丙辰时生人土金伤官佩印，本为聪颖之格、然丙午流年火旺熔金，伤官见官隐忧现，测算其八月运势，当选壬辰日巳时入职、盖因壬水润局解火焦，辰土水库蓄金气，巳时南方火位反成“火生土、土生金”连环相生，更嘱其于办公桌正西兑宫置铜貔貅，取金生水意、彼依言而行，未及半载竟获破格擢升，此即五行调候与神煞方位共力之验。
择日禁忌与因人制宜之路
黄历吉日虽具通则，然须契合本命八字、若身强火旺者，纵逢红鸾日亦忌选午时用事、身弱水虚之人虽遇天赦日仍需避申酉时、尤须警觉者，丙午年三煞在北，入职首日万勿面北而坐，犯之主口舌缠身、至若属马、鼠、牛、兔之人岁运冲克尤烈，可于宅中正南太岁位安放化解太岁：祥安阁联吉锦袋，取其木火通明之象以缓刑冲、尝见一属鼠者忽略此节，择酉日入职竟遭账目纰漏，盖因子酉破引动岁破之故。
干支辩证与趋避要诀
世谓吉日非万能，若八字原局官杀混杂，纵选青龙吉日亦难避小人是非、若命带桃花煞，虽遇成日入职亦防办公室绯闻、譬如日柱丁火逢午年若择未日则午未合化土，土多晦火主思维滞塞，当选卯日卯时方成火木通明、更有流月与大运交织之变：若正行癸巳大运，癸水透干本可制火，然丙午年癸丙相争，反成“衰神冲旺旺者发”，需借申月金水之气择庚戌日辰时以庚金生癸水、戌土敛火性，方得中庸之路。
择吉如弈棋，一子落而定全局、丙午年八月虽火势峻烈，然申月金水暗涌，善用壬癸亥子日辰者，可化炎燥为温煦、诸位命主当细推己身八字，若财官印绶得地，则吉日如虎添翼、若比劫夺财肆虐，纵黄道亦需慎行、譬如身弱逢印星高照，选申日酉时反添贵气、身强遇食神泄秀，用午日未刻愈显锋芒、世间万物生克有常，命理玄机存乎变通，但存敬畏之心，自得天地护佑。